Onze identiteit: wie we zijn en waar we voor staan, lichten we hieronder toe.

Start van de SPZA

De Stichting Projecten Zuid-Afrika (SPZA) is opgericht in 2000 en zetelt statutair in Utrecht. We hebben geen kantoor. Ons postadres is het huisadres van een van onze bestuursleden. Meer over onze stichters? Meer over onze geschiedenis?

Statutaire doelstelling

De statutaire doelstelling van de Stichting Projecten Zuid-Afrika is: "Het leveren van een bijdrage aan de verbetering van de leefomstandigheden en het toekomstperspectief van kinderen, jongeren en vrouwen in townships in Zuid-Afrika." Onze belangrijkste doelgroep zijn kansarme kinderen en jongeren die opgroeien in townships (sloppenwijken) en op boerderijen in Zuid-Afrika. Ook vrouwen rekenen we tot onze doelgroep:

• In directe zin door vrouwen training en opleiding te bieden zodat ze beter in hun eigen onderhoud en dat van hun kinderen kunnen voorzien.
• In indirecte zin door buitenschoolse opvang te bevorderen. Vrouwen profiteren daarvan omdat ze, wetend dat hun kinderen veilig zijn, met een gerust hart naar hun werk of naar school kunnen.

Registratie

De SPZA staat ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer 30164717. We zijn een door de Belastingdienst erkende ANBI (Algemeen Nut Beogende Instelling), RSIN 8092.14.295.

Keurmerk

Sinds 2004 beschikt de SPZA over een keurmerk van het CBF. Tot 2009 hadden we de 'Verklaring van geen Bezwaar'. In 2009 lanceerde het CBF een nieuw keurmerk voor kleine goede doelen, het 'Certificaat Kleine Goede Doelen'. We waren een van de vier organisaties aan wie de eerste certificaten werden uitgereikt. Meer over Keurmerken voor goede doelen ... (Pdf).

Bestuur

Het bestuur wordt ondersteund door vakspecialisten, waaronder diverse directeur-eigenaren van kleine bedrijven. Iedereen werkt pro deo en er worden geen onkostenvergoedingen betaald. Zo kunnen wij garanderen dat 100% van uw donatie wordt besteed aan beter onderwijs voor onze doelgroep. Meer over bestuur en vakspecialisten ... De stichting wordt bestuurd met inachtneming van de Code Wijffels. Dat betekent dat besturen en toezichthouden worden gescheiden. Meer over onze governance ...

De vijf basisprincipes van de SPZA

We huldigen de volgende basisprincipes:

• Samenwerken en netwerken is essentieel. Meer over samenwerken en netwerken ...
  
• Transparantie moet. Meer over transparantie ...
  
• Hoe meer ubuntu hoe beter. Meer over ubuntu ...
  
• Empowerment /capaciteitsopbouw: leren is noodzakelijk voor ieder individu en iedere organisatie. Meer over empowerment ...
• Ownership: lokaal initiatief en lokale verantwoordelijkheid. Meer over ownership ...
  

Toegevoegde waarde van de SPZA in zes punten

Onze toegevoegde waarde bestaat uit:

• Transparantprijs. We behoren al jaren tot de kopgroep in de categorie kleine organisaties. Meer over SPZA en de Transparantprijs ...
  
• Impactmeting. We gebruiken drie methodes voor impactmeting. Meer over SPZA en impactmeting ...
  
• Vrijwilligerswerk. We promoten vrijwilligerswerk, ook door bewoners van townships in Zuid-Afrika.
  
• Werkmodellen. We hebben samen met Zuid-Afrikaanse partners werkmodellen ontwikkeld zoals het Holiday Schools Model (Pdf) en het model voor capaciteitsopbouw voor kleuterscholen.
  
• Recycling. We promoten het gebruik van recyclingmaterialen voor activiteiten en als betaalmiddel.
  
• Kennis. We hebben veel ervaring in en kennis van Zuid-Afrika en beschikken over een uitgebreid netwerk.
  

Meer over onze toegevoegde waarde ...

Andere Wie we zijn pagina's

• Stichters
• Bestuur en vakspecialisten
• Partners
• Identiteit
  
• Missie
• Visie
  
• Strategie
• Zie ook de animatie 'Van identiteit tot resultaat'.

Vragen of suggesties?

Graag! Neem contact op of kijk eerst bij Veelgestelde vragen/FAQ.

© Stichting Projecten Zuid-Afrika. Voor meer informatie over copyright zie Disclaimer.